29 novembre 2018

Notre recette pour des offres d’emploi projectives !

Nous n’y pensons jamais assez mais les offres d’emploi constituent un élément centrale de la marque employeur. Dans cet article, nous ne vous parlerons pas de […]
19 novembre 2018

Daenerys Targaryen et sa marque employeur

Game of Thrones n’est pas « tendance » en ce moment, mais qu’importe, l’inspiration vient quand bon lui semble. Et cette dernière s’est manisfestée sous forme de question […]
9 novembre 2018

Comment créer un sentiment d’appartenance quand on est une ESN ?

La marque employeur se traduit avant tout par l’expérience partagée quotidiennement par les collaborateurs… Mais dans une ESN, c’est une situation plus complexe. En effet, comment […]
12 octobre 2018

Et si vous jouiez au jeu des 8 facettes de la marque employeur ?

Pour la rentrée, nous avons voulu gâter quelques personnes de notre écosystème. C’est alors que l’idée de créer une box de rentrée nous est venue. Idée […]
10 octobre 2018

Deux exemples d’Employee Advocacy réussis

Si vous avez la chance de travailler dans les Ressources Humaines, alors vous avez très certainement entendu parler d’ « Employee Advocacy », un terme anglophone dont l’équivalent […]
8 octobre 2018

Le Saviez-Vous ? Spécial Marque Employeur

Le Saviez-Vous ? neojobs a vu le jour à Grenoble en 2012. Notre première raison d’être est de faciliter la rencontre entre les entreprises et les […]
5 octobre 2018

5 Questions que l’on se pose dans un projet de marque employeur

« Je suis chargé.e de travailler la marque employeur de l’entreprise », c’est une phrase que l’on entendait encore que très rarement dans les entreprises il y a […]
18 septembre 2018

Notre box de la rentrée

<== Vous souvenez-vous de cette photo postée sur Linkedin un certain 09 août 2018 ? Vous pouviez y voir Justine, notre créatrice d’univers, en pleine création […]
16 août 2018

Quel est le profil séducteur de votre marque employeur ?

Une marque employeur englobe la culture de l’entreprise, ses valeurs, son mode de management ainsi que des règles de fonctionnement officielles et officieuses. En d’autres termes, […]