Formalisation de la promesse employeur
Définissez ce qui vous rend unique !
Notre cabinet de conseil spécialisé en marque employeur vous accompagne du diagnostic jusqu’au suivi de vos actions marque employeur, en passant par sa formalisation et son déploiement. Notre rôle est simple : vous aider à définir ce qui vous rend unique et à vous différencier de la concurrence.
Pour ce faire, nos consultants définissent votre EVP (Employer Value Proposition), autrement dit, votre promesse employeur. Elle regroupe l’ensemble de vos valeurs, votre culture d’entreprise ainsi que l’ensemble des avantages que vous offrez à vos collaborateurs. Grâce à cette dernière, vous parviendrez à engager vos collaborateurs et à attirer les candidats qui vous correspondent.
Définir sa promesse employeur, c’est permettre aux candidats de se projeter et aux collaborateurs de développer un sentiment d’appartenance
Un employer brand book, votre guide de référence
L’employer brand book fait partie des outils marque employeur indispensables pour bien communiquer sur son image employeur tant en interne qu’en externe.
Au même titre qu’il ne viendrait pas à l’idée qu’un service communication travaille sans charte graphique, l’employer brand book est l’ouvrage de référence de la marque employeur d’une entreprise. Utile aussi bien aux équipes RH pour avoir une cohérence entre les actions de valorisation, qu’aux managers pour savoir comment communiquer sur l’entreprise lors des entretiens d’embauches, cette charte contient :
- les marqueurs de la promesse employeur de l’entreprise et leur priorisation
- le pitch employeur
- la baseline employeur
- les valeurs de l’entreprise et leurs incarnations
- une charte graphique des outils marque employeur, comme les posts LinkedIn, les photos de collaborateurs, la bannière sur les réseaux sociaux…
Obtenez des bénéfices clés
Notre méthodologie
Identification des marqueurs communs et différenciants
Une fois la phase de diagnostic réalisée, nous identifions les marqueurs communs de votre promesse employeur et ceux différenciants par rapport à vos concurrents. Nous recueillons des preuves et verbatims auprès de vos collaborateurs pour renforcer son authenticité et sa profondeur.
Ecriture des messages clés
En mettant en perspective ces éléments avec les résultats obtenus, nous vous proposerons la formalisation d’une Promesse Employeur pérenne. Chaque message clé sera détaillé et adapté en fonction de la cible visée (interne, externe, parties prenantes …). Nous élaborerons ensuite un slogan employeur, permettant à vos interlocuteurs d’identifier rapidement votre Promesse Employeur.
Employer Brand Book
Afin de favoriser l’appropriation et la prise en main de cet EVP, nous créons un Employer Brand Book. Il sera le futur guide de référence de votre marque employeur pour vos collaborateurs et vos équipes RH et communication. Ce document détaillera votre entreprise en tant qu’employeur, ses valeurs, sa culture, ses avantages et son ambition.
Ensemble, réalisons la
formalisation de votre Promesse Employeur !
formalisation de votre Promesse Employeur !