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TOUS NOS OUTILS POUR VOUS
Livres Blancs
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Livre Blanc : la marque employeur décryptée avec simplicité
Dans cet ouvrage, nous décryptons pour vous la marque employeur : de l’attractivité à la fidélisation, comment cet outil peut vous permettre de répondre à vos enjeux RH ?
Livre Blanc : Activez la culture de votre entreprise
Découvrez notre tout nouveau contenu de 26 pages, illustré par Margaux 🙂 En bonus : on n’a pas pu s’empêcher de vous parler de nous pour une fois. Vous allez découvrir les coulisses de notre agence : ludomanie, cocréation, crocs, trampoline, mais aussi Erik Satie (et Aya Nakamura, on assume).
Livre Blanc : la gamification RH expliquée de façon ludique
Venez découvrir la gamification RH grâce à un livre blanc dont vous êtes le héros. Dans cet ouvrage nous vous donnons les clés pour créer un processus ludique à votre image et engager vos candidats et collaborateurs.
Livre Blanc : Site carrière #lovebrand
Le site carrière est une véritable vitrine de votre marque employeur. Il est donc important de le travailler pour créer une expérience candidat numérique unique et à votre image. A travers ce livre blanc, découvrez comment y parvenir !
Outils Opérationnels
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Outil opérationnel : Template Parcours Collaborateur
Travaillez-vous sur votre parcours collaborateur ? Si la réponse est oui, ce template vous aidera à identifier les moments-clés de votre parcours et les actions à mettre en place.
Outil opérationnel : Diagnostic Site Carrière
Vous voulez savoir si l’expérience digitale que vous proposez à vos candidats est en accord avec leurs attentes ? Cet outil est fait pour vous !
Outil opérationnel : Autodiagnostic Marque Employeur
Vous désirez valoriser votre marque employeur mais vous ne savez pas par où commencer ? Cet outil est fait pour vous !
Outil opérationnel : Template Teaser Offres d’Emploi
Vous avez besoin de donner plus de visibilité à une offre stratégique ? Nous vous proposons une méthode simple en 4 étapes développée par neojobs et fondée sur le marketing RH. Elle s’appuie sur un outil comprenant 10 catégories d’information qui font l’attractivité et la viralité de votre offre.
Outil de créativité : RecruitStorming, le jeu pour créer vos recrutements décalés
Vous voulez innover dans vos processus de recrutement ? On a créé un jeu pour vous aider à créer vos propres recrutements décalés !
Replay de nos Webinars
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Créez votre promesse employeur
65 minutes – top chrono – pour découvrir la méthodologie neojobs et faire enfin émerger la promesse employeur de votre entreprise !
Gamifiez vos processus RH
On vous propose en 40 minutes et 20 minutes de questions/réponses de vous aider à rendre ludique votre processus RH. Comment ? Grâce à la gamification, qui rend ludique ce qui est prétendu ne pas l’être.
Raison d’être, Expérience collaborateur et performance
Dans ce webinar nous abordons : nos définitions de la raison d’être et de l’expérience collaborateur, les 17 objectifs de développement durable, 2 histoires pour illustrer nos propos chez Manomano, le site de bricolage et Favi, l’équipementier automobile, des best practices et des chiffres.
Activez la culture de votre entreprise
Découvrez comment faire pour activer la culture de votre entreprise ! Qu’est-ce qu’une culture ? Comment la créer et la faire vivre ? Comment en faire un facteur d’engagement ? En 60 minutes on vous livre tous nos secrets !
Webinar replay : #lovebrand un site carrière impactant
neojobs et Celuga vous donnent les clés pour développer une relation forte avec vos visiteurs sur le site carrière. Pourquoi ? Pour ensuite les transformer en candidats déjà conquis par votre entreprise ! On y parle de valeurs, d’univers, de contenus, d’orientation candidat et donc d’UX et bien-entendu de relations et d’engagements.
Vos candidats ne vous choisiront pas/plus par hasard. 😎
Formation
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Notre catalogue de formation
Parce que transmettre fait partie intégrante de notre état d’esprit, nous vous proposons différentes formations. Désormais, ayez les clés pour valoriser votre marque employeur, gamifier votre processus RH ou tout simplement créer un recrutement ludique !